Los Criterios Académicos deben prevalecer...

Las luchas y propuestas gremiales tienen completa validez pero los criterios académicos deben prevalecer en la defensa de la “ACADEMIA Y CALIDAD DE LA ENSEÑANZA”.

Muy diferente los procesos industriales de los procesos académicos y de formación intelectual. Sin embargo, en ambos se requieren ajustes sistemáticos y estructurales para reiniciar actividades con carácter sostenible.

INEFICAZ un "Curso Intensivo" que no forma parte de la continuidad de un proceso académico con protocolo de sustentabilidad.

Se paraliza un proceso académico por más de 2 meses, y se decide la realización de un “Curso Intensivo” con la “aclaratoria” que después se continúa con el “Paro Indefinido”. Y la sensatez?

Mas aun cuando se están adelantando reuniones para darle una solución al “Conflicto Universitario” por parte de FAPUV-AVERU_GOBIERNO, la sensatez y cordura académica se exige al considerar la realización del “Curso Intensivo” en función de una propuesta estructurada con todos sus elementos de análisis para reiniciar el semestre u otras opciones obligatorias de estudiar: iniciar otro; mini-semestre; régimen especial; etc.

Diera la impresión que todo se simplifica en “dictar” clase para que el estudiante esté contento dado que ha “apoyado” a este “Paro Indefinido”. Pero lamentablemente, no se valora ni se toma realmente en cuenta los enormes costos de oportunidad e intangibles que ha generado este conflicto universitario en lo que respecta fundamentalmente a la continuidad de los procesos de formación integral de todo el sector estudiantil en conjunto.

Por otra parte, es obligatorio algún pronunciamiento público por parte de nuestros representantes gremiales o “intergremiales” donde quede clara y sin ambigüedad ante la opinión pública la posición de los universitarios en lo que se refiere a que: hemos aceptado que la Administración de la Universidad nos deposite en nuestras cuentas el “incremento” salarial producto de la aprobación y aplicación unilateral e impositiva de la Convención Colectiva Única, pero lo estamos considerando como un adelanto a la enorme deuda que el Ejecutivo Nacional mantiene con nosotros, al incumplir de manera sistemática su compromiso ineludible con respecto a las Normas de Homologación (Derecho Laboral Adquirido e Irrenunciable).

Pedro Morales

Docente Universitario

@tipsaldia

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